On aide et on se fait aider pour différentes raisons : besoin de soutien en cas de difficulté, désir d’approfondir ou d’acquérir de nouvelles compétences, être conseillé ou désirer partager son expérience, chercher du travail ou proposer des offres de services etc.

On est en mesure d’aider ou d’être aidés efficacement, lorsque l’on sait ce dont on a besoin ou lorsque l’on sait ce que l’on a à offrir. Nos talents naturels ou acquis sont au centre de toute l’entraide à l’intérieur du réseau des anciens de Gay-Lu. L’enjeu est le même pour tout le monde : faire connaître ses propres talents. C’est en montrant ses talents sur le terrain qu’on se fait connaître. Et lorsque l’on connaît vos talents, il devient très facile de vous recommander auprès de quelqu’un d’autre.

Si je suis responsable des ressources humaines, un dirigeant d’entreprise ou un collaborateur et que je suis en contact avec des talents au sein des anciens de Gay-Lu, je deviens une ressource précieuse pour mon organisation afin de faire appel à des nouveaux talents lorsque moi ou mon organisation en a besoin.

Différents temps de rencontres se déroulent tout au long de l’année :

• le Banquet annuel du mois de novembre, un temps de rencontre privilégié avec les membres de l’association
• les Rencontres de Gay-Lussac : un temps d’échange privilégié entre une personnalité et les élèves, enseignants et anciens du Lycée, sous forme de conférence ou d’entretien
• le Banquet de la section parisienne au printemps
• des sorties culturelles
• des temps de commémoration
• le déjeuner de fin d’année scolaire
• …

D’autres temps de rencontres sont envisagés : afterwork, gala, forum métiers…
Vous souhaitez proposer un projet d’événement ? Faîtes-vous connaître !

Et vous… quels sont vos talents et comment les mettre en lumière, au service du réseau ?

Un exemple de la vie courante :
Je suis un ancien prépa de Gay-Lu et durant mes études au lycée, j’ai participé activement à l’organisation des événements organisés par l’association des anciens. J’ai pu faire bénéficier à l’association de ma créativité et de ma rigueur dans l’organisation du gala annuel et ma façon de faire a permis à tous ceux qui étaient en contact avec moi de savoir à quel point je suis sérieux, désireux de bien faire et comme j’ai progressé dans l’apprentissage des compétences nécessaires pour l’organisation événementielle. Désormais je recherche du travail et parmi les anciens de Gay-lu, une personne avec laquelle j’ai collaboré alors que j’étais encore étudiant, peut attester de ma solidité et peut donc me recommander auprès de quelqu’un qu’elle connaît pour la rencontrer et discuter des possibilités de collaboration.